Стандартные вычеты по НДФЛ в 2012 году

В 2012 году в налоговом законодательстве опять произошли изменения. Изменения коснулись и стандартных вычетов по НДФЛ. Практически все организации (малый бизнес не исключение), имеющие постоянных работников в штате, должны рассчитывать и удерживать с сотрудников установленный налог на доходы.

Рассмотрим, какие стандартные вычеты с подоходного налога (НДФЛ) в 2012 году положены штатным постоянным сотрудникам.

Личные вычеты на работника

В 2012 году стандартный налоговый вычет в 400 рублей, ранее предоставлявшийся работнику, отменен. Соответствующие изменения внесены в Налоговый кодекс (смотри пп.3 п.1 ст.218).

Сохранились только вычеты на работника для льготной категории сотрудников. Подробный перечень льготников приведен в Налоговом кодексе РФ. Например, инвалидам ВОВ и чернобыльцам по-прежнему положен вычет в 3000 рублей (смотри пп.1 п.1 ст.218). Сохраняют стандартный вычет в 500 рублей инвалиды детства, инвалиды I и II групп (смотри пп.2 п. 1 ст. 218).

Вычет предоставляется на основании личных заявлений сотрудников.

Вычеты на детей


Налоговый вычет на детей увеличился с начала 2012 года. Теперь он составляет 1400 рублей на первого ребенка (код вычета – 114). Столько же (1400 руб.) на второго ребенка (код вычета – 115). На третьего и каждого следующего ребенка по 3000 рублей (код вычета – 116). Сумма вычета на ребенка зависит от того, который он по счету в семье, и не зависит от возраста старших детей.

Родителям, имеющим ребенка-инвалида, предоставляется вычет в 3000 рублей (код вычета – 116) не зависимо от того, какой он по счету.

Налоговый вычет положен на каждого ребенка до 18 лет, каждого учащегося (очная форма обучения) до 24 лет.

Налоговый вычет на ребенка (детей) может получать каждый из родителей (оба родителя), усыновители, опекуны или попечители, воспитывающие и материально обеспечивающие этого ребенка (детей).

В двойном размере получает вычет на детей единственный родитель.

Вычет на детей предоставляется работнику до того месяца, в котором его суммарный доход (считается нарастающим итогом с 1 января текущего года) превысил 280000 рублей.

Стандартный вычет по НДФЛ в 2012 году предоставляется по заявлению сотрудника. К заявлению прилагаются копии необходимых документов: свидетельства о рождении каждого из детей, для учащихся старше 18 лет — справки из учебных заведений.

Обратите внимание на то, что величина вычетов на третьего ребенка и последующих детей изменилась с 1 января 2011 года (задним числом). По итогам года возможна переплата по НДФЛ. Вернуть переплату можно через налоговую инспекцию, предоставив комплект необходимых документов.

Если сумма предоставленных вычетов превышает размер начисленной сотруднику заработной платы, то НДФЛ она не облагается. Образовавшаяся в одном месяце разница между вычетами и доходами переносится на другой месяц.

Поделитесь с коллегами:



  • Рубрики: Бухгалтерия.